Implications financières complexes du BYOD

Le fait pour les employés d'apporter leur propre appareil (BYOD) soulève un grand nombre de questions pour les organisations autour des enjeux financiers, juridiques, de ressources humaines et de conformité. Alors que les employés amènent de plus en plus d'appareils personnels pour les utiliser dans des environnements professionnels, les considérations financières peuvent être complexes. Les données posent un défi unique car, contrairement aux appels, l'utilisation des données sur un smartphone ou une tablette n'est pas listée de façon détaillée. 

Bientôt, BlackBerry fournira une large gamme de services pour aider les organisations à distinguer clairement l'utilisation professionnelle et l'utilisation personnelle des données : BlackBerry® WorkLife™ - Advanced Analytics et BlackBerry® WorkLife™ - Reimbursement. Ces offres peuvent être utilisées individuellement ou ensemble.

Pour les opérateurs qui souhaitent tirer parti de cette tendance BYOD et aider les entreprises à se faciliter la tâche, BlackBerry propose WorkLife by BlackBerry comme service à valeur ajoutée pour leurs clients.

Évitez de surpayer les employés apportant leurs appareils mobiles au travail dans le cas de l'utilisation des données d'entreprise.

Grâce à la plateforme BlackBerry® Dynamics, les données et les applications de travail sont conteneurisées et séparées des utilisations personnelles. Avec cette technologie en place, vous pouvez aller plus loin et supprimer le flou en ce qui concerne la facturation et le remboursement.

BlackBerry WorkLife - Advanced Analytics

Surveillez l'usage des données cellulaires des applications BlackBerry, personnalisées et tierces développées avec le kit de développement logiciel BlackBerry Dynamics v2.0 ou version supérieure, générez des rapports et adaptez les politiques d'utilisation, le tout sans enfreindre la confidentialité des informations et du contenu personnels.

Avec BlackBerry WorkLife - Advanced Analytics, vous pouvez voir l'utilisation exacte des données cellulaires au fil du temps par application, utilisateur, appareil ou opérateur de façon graphique, avec des filtres vous permettant d'identifier des modèles ou d'obtenir des informations plus détaillées.

BlackBerry WorkLife - Reimbursement

Allez plus loin avec BlackBerry WorkLife –Reimbursement qui automatise le processus de remboursement à un employé pour les données liées à un usage professionnel afin de couvrir les frais que l'employés encourt lorsqu'il utilise les applications professionnelles autorisées créées avec le SDK BlackBerry Dynamics v2.0 ou version supérieur sur les appareils iOS® et Android™.

Votre organisations s'assure ainsi de ne payer que pour les données utilisées professionnellement par les employés, ce qui réduit ou élimine les allocations ou programmes de remboursement tout en résolvant les problèmes de ressources humaines, de fiscalité et de conformité.

Réduisez les coûts liés à la mobilité et augmentez la productivité des employés

Avec BlackBerry WorkLife - Reimbursement, les employés peuvent être pleinement productifs lorsqu'ils sont mobiles tout en étant assurés de ne pas être facturés pour l'utilisation professionnelle approuvée des données sur leur forfait de données personnel. Votre organisation quant à elle y gagne le contrôle des coûts liés à la mobilité, sans surprises lors de la facturation.

BlackBerry WorkLife - Reimbursement fonctionne avec de nombreux opérateurs. Cela facilite la mobilisation des employés dans votre organisation : vous n'avez plus à vous inquiéter de l'endroit où leur contrat sans fil est applicable, des détails de leur forfait ou du type d'appareil qu'ils utilisent.

Réduisez ou éliminez les allocations

Le versement d'allocations est basé sur des estimations et non sur l'utilisation réelle. C'est la raison pour laquelle de nombreuses entreprises estiment qu'elles remboursent trop les employés pour le BYOD.

Avec BlackBerry WorkLife - Reimbursement, vous pouvez réduire les coûts liés à la mobilité et/ou les allocations grâce à la simplicité du remboursement automatisé. Vous pouvez aussi obtenir des informations sur l'utilisation via le service BlackBerry WorkLife - Advanced Analytics qui vous fournit une vue détaillée de la consommation des données d'entreprise. Vous payez ainsi précisément ce que vous utilisez, vous pouvez ajuster les politiques d'allocations ou éliminer des programmes coûteux de remboursement.

Dans un cas comme dans l'autre, vous pouvez soit profiter des économies réalisées ou étendre la mobilité à d'autres employés.

Résolvez les problèmes de ressources humaines, de fiscalité et de réglementation

Avec BlackBerry WorkLife - Reimbursement, la ligne entre l'utilisation professionnelle et l'utilisation personnelle des données est clairement tracée donc il n'y a plus de confusion sur l'attribution des frais de données. En lien avec des rapports détaillés sur l'utilisation pouvant être configurés pour n'importe quelle période, utilisateur ou application, cette séparation nette peut aider à résoudre les problèmes de ressources humaines, de fiscalité et de conformité réglementaire plus facilement. Ces rapports fournissent également des informations précieuses sur les programmes COPE et BYOD et sur la manière dont les données d'entreprise sont utilisées.

Renforcez la confiance et la transparence avec vos employés tout en réduisant les risques pour votre organisation.

Il est aisé de se lancer

Avec un déploiement et une gestion facilités, vous pouvez commencer à réaliser des économies sur les coûts liés à la mobilité dès maintenant. BlackBerry WorkLife - Reimbursement et BlackBerry WorkLife - Advanced Analytics sont basés sur le cloud, ce qui minimise la configuration et rationnalise les déploiements. Votre organisation peut ainsi bénéficier d'une productivité mobile sécurisée tout en gardant le contrôle sur le budget des données.

Les deux solutions sont une manière idéale de prolonger vos investissements dans la suite de gestion de la mobilité d'entreprise BlackBerry et d'économiser sur les coûts liés à la mobilité.